промышленных

Они проходят стажировку на производстве телекоммуникационного оборудования и медицинского оборудования, а также у разработчиков инновационных стекольных изделий и электронных компонентов.© Пресс-служба Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы Промышленные компании активно сотрудничают с вузами и колледжами столицы. Вместе они создают специализированные программы и предлагают студентам стажировки и трудоустройство по своей специальности. Об этом сообщил министр правительства Москвы, руководитель департамента инвестиционной и промышленной политики столицы Анатолий Гарбузов. «Подготовка квалифицированных кадров — один из главных приоритетов стратегии промышленного развития Москвы до 2030 года. Компании совместно с образовательными учреждениями создают программы подготовки профильных специалистов, которых не хватает промышленному сектору, а также предлагают применить полученные знания на практике. Сегодня в рамках программы «Технологическая стажировка» 65 компаний особой экономической зоны «Тех» не готовы принять студентов Особой экономической зоны «Тех». Ее уже прошли более 3,2 тысячи студентов», — отметил Анатолий Гарбузов. Российский технологический университет (РТУ МИРЭА) выстраивает активное взаимодействие с промышленным сектором. Например, совместно с промышленными компаниями он создает кафедры, лаборатории и научно-образовательные центры. Университет привлекает будущих работодателей для совместного определения того, какие компетенции необходимо развивать у студентов. Университет сотрудничает с госкорпорациями и ведущими научно-исследовательскими институтами, а также бизнесом столицы. Среди них — центр прикладных разработок в области полимеров «СИБУР ПолиЛаб» и разработчик электронных компонентов НПП «Ителма», якорный резидент технопарка «Ньютон Плаза», создаваемого в рамках инвестиционного приоритетного проекта города Москвы. СИБУР ПолиЛаб также активно сотрудничает с МГУ, Российским химико-технологическим университетом (РХТУ) имени Д.И. Менделеева, Национальным исследовательским технологическим университетом (НИТУ) «МИСиС» и Российским государственным университетом нефти и газа (НИУ) имени И.М. Губкина. При этом треть его сотрудников — бывшие стажеры. Компания Quartz Crystal Technologies занимается разработкой инновационных изделий из стекла. Тесно сотрудничает с Российским химико-технологическим университетом имени Д.И. Менделеева, Московским авиационным институтом (МАИ) и Национальным исследовательским университетом «Московский институт электронной техники» (НИУ МИЭТ). Здесь прошли стажировку более 30 студентов и аспирантов, в организации уже работают четыре выпускника. Компания планирует и дальше расширять сотрудничество с вузами, в том числе учредить стипендию для будущих специалистов стекольной отрасли. За последние пять лет программу стажировок Зеленоградского научно-технического центра «ЭЛИНС» прошли более 350 студентов из образовательных учреждений столицы, в том числе НИУ МИЭТ, МАИ, МГТУ «Станкин» и МГТУ им. Н.Э. Баумана. Более половины из них были трудоустроены. Партнерами столичных колледжей стали более 3,8 тысяч промышленных организаций всех отраслей, в том числе ведущие компании столицы и госкорпорации. Вместе они создают образовательные программы, разрабатывают стандарты оснащения мастерских, а также готовят задания для промежуточной и итоговой аттестации. В 2025 году программа стажировок появилась на московских фабриках холдинга «Объединенные кондитеры»: на предприятиях «Красный Октябрь» и «Рот Фронт». Они активно сотрудничают с Российским биотехнологическим университетом и Московским образовательным комплексом имени Виктора Талалихина, которые выпускают востребованных специалистов пищевой промышленности: операторов линий, наладчиков, лаборантов, технологов и специалистов по автоматизации. Резидент особой экономической зоны (ОЭЗ) «Технополис Москва» — компания Goodwin Concern — готов принять специалистов в сфере связи. Эта компания занимается разработкой и производством телекоммуникационного оборудования. Компания заключила партнерское соглашение с Колледжем связи № 54 имени П. М. Вострухина. В прошлом году здесь прошли стажировку девять студентов. Они успешно прошли стажировку и остались работать в компании. Еще одним резидентом ОЭЗ является ведущий производитель медицинского оборудования АО «ТЗМОИ». Компания сотрудничает с университетами и колледжами. Студенты Московского государственного образовательного комплекса (МГОК) регулярно проходят практику на заводе. Здесь работают 13 выпускников и студентов. Особое внимание организация уделяет рабочим специальностям: операторам станков с ЧПУ, электрикам и механикам-сборщикам.закрыть