АО «Мосводоканал» на протяжении многих лет остается одним из самых привлекательных работодателей региона. Компания сочетает высокотехнологичные процессы и инновационные технологии, постоянное развитие и модернизацию с верностью традициям, поддержкой сотрудников и социальными гарантиями.
Компания продолжает реализовывать программы по повышению квалификации действующих сотрудников, а также привлекает в штат молодых специалистов, участвует в образовательных программах вузов. С 2024 года Мосводоканал принял решение заключать договоры на целевое обучение с наиболее талантливыми и перспективными кандидатами.
«Первые 49 студентов, подписавших договор с крупнейшей водной компанией страны, уже учатся в ведущих профильных вузах: НИУ МГСУ, НИУ Московский электротехнический институт, РГАУ Московская сельскохозяйственная академия им. К.А. Тимирязева и даже близких к ним Первую сессию наибольшее количество будущих выпускников получит факультет «Водоснабжение и водоотведение», на втором месте «Строительство», а также «Энергетика». снабжение» замыкает тройку лидеров. По результатам успешного завершения обучения предусмотрено трудоустройство выпускников в ОАО «Мосводоканал», – Об этом заявил руководитель Департамента жилищно-коммунального хозяйства города Москвы Вячеслав Торсунов.
Глава ЖКХ добавил, что практика адресного обучения продолжится в 2025 году и в последующие годы. Перечень направлений, по которым заключаются договоры, определяется исходя из потребностей структурных и производственных подразделений Мосводоканала. Доставка и оформление документов осуществляется через Единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России». Компания заинтересована в привлечении талантливых выпускников и готова участвовать в их обучении.
-сообщает www.mos.ru
#будущих #специалистов #подписали #договоры #на #целевое #обучение #Мосводоканалом
Читать, как было на самом деле:
0 Comments